Redacción (ALN).- El Gobierno de Donald Trump ha llevado a cabo una campaña contra la inmigración ilegal utilizando diversos métodos para rastrear a los indocumentados, desde redadas en lugares de trabajo hasta el uso de bases de datos.
A estos métodos se les suma otro que también involucra a los lugares de trabajo y sus empleados: el formulario I-9.
El Servicio de Control de Inmigración y Aduanas (ICE, por sus siglas en inglés) mencionó recientemente que realiza inspecciones del formulario I-9 “para promover el cumplimiento de la ley”, así como “para abordar y disuadir el empleo ilegal” en Estados Unidos.
¿Qué es el formulario I-9?
El formulario I-9 también es conocido como “Employment Eligibility Verification Form” (que en español es “Formulario de Verificación de Elegibilidad para Empleo”).
Según ICE, la Ley de Reforma y Control de la Inmigración de 1986 “requiere que los empleadores verifiquen la identidad y la elegibilidad de empleo de sus trabajadores”.
Los empleadores que no cumplan con esta verificación pueden recibir sanciones civiles y penales por violaciones relacionadas con el empleo, agregó ICE.
Para cumplir con este punto, la ley de 1986 establece al formulario I-9 como el “vehículo para documentar esta verificación”.
De forma regular desde gobiernos pasados, el ICE realiza auditorías o inspecciones para verificar los formularios I-9, con los que las autoridades revisan si los trabajadores proporcionaron una prueba de identificación adecuada (como una licencia de conducir o una tarjeta de Seguridad Social) cuando fueron contratados.
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Un método más contra la inmigración ilegal en el Gobierno de Trump
La inspección de formularios I-9 fue utilizada como un método contra la inmigración ilegal en el primer gobierno de Trump, y en su nuevo mandato también está haciendo uso de esta estrategia.
En el comunicado donde informó de los arrestos, ICE destacó que las inspecciones de formularios I-9 son una de las “herramientas más potentes” para hacer cumplir la ley laboral del país.
Asimismo, destacó que su prioridad son las amenazas de seguridad pública y nacional; “sin embargo, cualquier individuo presente ilegalmente en Estados Unidos que sea detectado durante una operación de cumplimiento de la ley puede ser tomado bajo custodia y procesado para su deportación según lo establece la ley”.
“ICE utiliza un enfoque triple para hacer cumplir la ley en los lugares de trabajo: cumplimiento, desde inspecciones I-9, multas civiles y remisiones para inhabilitación; aplicación de la ley, a través del arresto penal de empleadores; y el arresto administrativo de trabajadores no autorizados”, detalló en el comunicado donde informó de las detenciones.
Con información de CNN
